FAQ: Betriebliche Elternberatung
Die betriebliche Elternberatung ist ein professionelles Unterstützungsangebot für Eltern und werdende Eltern im Unternehmen. Sie hilft bei organisatorischen, erzieherischen und familiären Fragestellungen sowie bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf.
Für Eltern, werdende Eltern und Erziehungsberechtigte im Unternehmen – unabhängig vom Alter der Kinder.
Ja. Alle Beratungsgespräche sind streng vertraulich. Inhalte einzelner Gespräche werden nicht an das Unternehmen weitergegeben.
Die Kontaktaufnahme erfolgt telefonisch, digital oder per Terminvereinbarung. Mitarbeitende haben dabei stets einen persönlichen Ansprechpartner.
Alle Fragen rund um Familie, Betreuung, Erziehung, Organisation des Alltags, Schule, rechtliche und finanzielle Themen sowie Belastungssituationen.
In vielen Fällen kurzfristig, häufig innerhalb weniger Tage – je nach individueller Situation und Bedarf.
In der Regel übernimmt das Unternehmen die Kosten vollständig. Mitarbeitende entstehen üblicherweise keine zusätzlichen Kosten.
Die Nutzung richtet sich nach der internen Vereinbarung im Unternehmen. In der Regel kann die Beratung mehrfach in Anspruch genommen werden.
Alle Formate sind möglich: telefonisch, digital, persönlich vor Ort oder in Kombination.
Ja. Unternehmen erhalten auf Wunsch anonymisierte Auswertungen zur Nutzung der Elternberatung, zum Beispiel zu Anzahl der Beratungen, Themenschwerpunkten oder genutzten Beratungsformaten.
Nein. Einzelne Inhalte, Namen oder Gesprächsverläufe werden nicht weitergegeben. Die Vertraulichkeit ist jederzeit gewährleistet.
Ja. Die betriebliche Elternberatung lässt sich sehr gut mit weiteren Leistungen wie der Kindernotfallbetreuung oder Ferienbetreuung kombinieren.
Durch den Einsatz qualifizierter Fachkräfte, regelmäßige Supervision, interne Qualitätskontrollen, ein strukturiertes Feedbacksystem sowie regelmäßige Elternbefragungen.
Die Einführung erfolgt in enger Abstimmung mit dem Unternehmen. Gemeinsam werden Rahmenbedingungen, Zugangsmöglichkeiten, Terminstrukturen und Kommunikationswege definiert. Zudem erstellen wir individuelle Informationsmaterialien wie Flyer oder digitale Hinweise, damit Mitarbeitende unkompliziert Zugang zur Beratung finden. Bei Interesse oder organisatorischen Fragen kann das Unternehmen direkt Kontakt mit uns aufnehmen.
